Tyvärr så har ni både rätt och fel…
Beror på hur mycket Albert ger sina anställde i lön.
Över brytpunkten så blir det ingen jämkning i deklarationen.
Och nope inte det minsta avis,varför skulle jag vara det?
Nåja. Det är inte så clear cut som man kan tro - slutlig skattesats beror naturligtvis på lönen. Oavsett vilket så är det generöst att dela med sig av företagets resultat utöver den avtalade lönen.
3 gillningar
Håller med fullständigt.
Företaget där det dagliga brödet dras in har olika bonussystem, beroende var i hierarkin man befinner sig.
När bonusen infaller så är det som vanligt, de flesta vet att det blir en jämkning i deklarationen, men det spelar lixom ingen roll 50%rakt av är 50% just vid det tillfället. Känslomässigt alla ggr.
I mitten av det glada 80-talet - tror det var julen 1986 - delade konsultbolaget jag var anställd i som IT-konsult ut en julbonus på brutto 10.000:-.
Efter engångsskatt på 75 % - jo, marginalskatten på den tiden var hiskelig även på rätt normala inkomster - blev det bara 2.500:- kvar netto.
Kostnaden för företaget - visserligen avdragsgill - var ca 15.000:- inkl arbetsgivaravgift och kollektivavtalade försäkringar.
Vi anställda tyckte detta var bedrövligt att staten fick i princip 80 % av bonusen och efter lite kreativ diskussion med företaget satsade vi istället bonsupengarna på en lite “bättre” konferensresa åren efter. På den tiden var alla konferenskostnader fullt avdragsgilla för företaget så alla blev nöjda och glada 
/ TT
3 gillningar
Håller med föregående talare i tråden. Skatter är ett jävla skit och behöver komma upp till ytan i den politiska diskussionen igen. Vem fan bryr sig om krispaket och subventioner dit.
Sluta stjäl våra pengar.
3 gillningar